世田谷区の社会保険労務士です。
・労働保険・社会保険の諸手続（社員・従業員の入退社手続、労働保険・社会保険の給付申請、年度更新手続、算定基礎届など）。
・就業規則の無料診断、就業規則の改訂や作成、その他附属規定（賃金規定、育児介護休業規定、パートタイマー・アルバイト就業規則、退職金規定、慶弔規定など）の作成。
・助成金の無料診断、助成金の申請手続。（厚生労働省所管）
・労務管理、労働相談、労使トラブル解決、個別労働関係紛争解決手続（あっせん代理、調停代理）。
・紛争解決機関実績：東京労働局紛争調整委員会、神奈川労働局紛争調整委員会、埼玉労働局紛争調整委員会、社労士会労働紛争解決センター東京、埼玉県労働委員会(個別的労使紛争)。
・労働組合、合同労組、ユニオン対策（労働争議行為の対策、参与、折衝、交渉含む）。
上記業務を承ります。
社会保険労務士の業務は幅広いですが、どんな事でも、相談から始まります。
まずはお気軽に、ご連絡下さい。
その他、社労士取扱い業務
労働基準監督署への対応、調査立会、各種労使協定の策定提出代行（専門業務型裁量労働制に関する労使協定、36協定など）、就業規則の策定提出代行、労災保険給付申請手続（業務災害・通勤災害）、労働保険料の申告手続（年度更新）
ハローワークへの対応、調査立会、雇用保険の取得、喪失手続（離職票・離職証明書作成）、育児休業給付の支給申請手続、高年齢雇用継続給付の支給申請手続、雇用促進税制に関する手続（雇用促進計画の策定提出）
年金事務所への対応、調査立会、健康保険・厚生年金保険の取得、喪失手続、育児休業に伴う保険料免除手続、社会保険料の随時改定手続、定時改定手続（算定基礎届の策定提出）、公的年金請求手続（老齢年金・遺族年金・障害年金）
健康保険協会・健保組合への対応、傷病手当金、出産手当金、出産一時金の支給申請手続、療養費支給申請手続、ｅｔｃ |
お知らせ 
特定個人情報等の取扱い基本方針はこちら。 |
【特定個人情報等の適正な取扱いに関する基本方針】
ＴＫＮ社会保険労務士事務所は、社会保険労務士として行う業務を通じて取扱う顧問先の皆様の特定個人情報等及び当事務所の従業員の特定個人情報等の厳格な保護を重大な社会的責任と認識し、特定個人情報の適正な取扱いの確保について当事務所とし取り組む本基本方針を定めます。
１ 特定個人情報等の取扱いの範囲、体制について
当事務所は、個人番号を取り扱う事務の範囲及び特定個人情報等（事務において使用する個人番号及び個人番号と関連付けて管理する個人情報、氏名、生年月日等）の範囲を特定し、事務取扱担当者を明確にいたします。また、特定個人情報取扱規程を策定し、特定個人情報を取り扱う体制の整備を行います。
２ 安全管理措置について
当事務所は、特定個人情報の安全管理措置に関して、特定個人情報の漏えい、滅失又は毀損の防止その他の特定個人情報の適切な管理のために必要な措置を講じます。
特定個人情報等の取扱いに際し、第三者へ業務を委託する場合は、事前に顧問先の皆様の許諾を得て、十分な管理体制を有する委託先を選定し、必要かつ適切な指導・監督を行うものとします。
３ 関係法令・ガイドライン等の遵守について
当事務所は、個人情報及び特定個人情報に関する法令、国が定める指針、特定個人情報の適正な取扱いに関するガイドライン（事業者編）、社労士版のためのマイナンバーハンドブック及びその他の規範を遵守し、特定個人情報等の適正な取扱いを行います。
４ 特定個人情報等に関する問合せ窓口
本人からの特定個人情報の取扱いに関する苦情、問合せについては、適切かつ迅速な対
応を行うための体制を整えます。当事務所における特定個人情報等の取扱いに関するご質
問や苦情に関しては下記の窓口にご連絡ください。
本方針は、全従業員に周知、徹底するとともに、当事務所外に対しても公表いたします。また、従業員の教育、啓発に努め、特定個人情報保護意識の維持向上を図ります。
制定日：２０１６年８月１９日
ＴＫＮ社会保険労務士事務所
代表(特定社会保険労務士) 髙野 裕之
当事務所特定個人情報お問合せ窓口
特定個人情報管理責任者 髙野 裕之
電話：03-6315-8830 平日9:00～18:00
|
|
|
